如何设计有创意的LOGO
作为一个设计小白/初级设计师，我从那些知名品牌logo中，
学会了的很多敲好用的logo设计技巧套路，
简单易学，一看就会。如果你也感兴趣的话，一起往下看看吧！
徽章Logo创意
徽章logo设计的好处是：一方面加强了与logo图形的联系，看上去更像是一个整体，另一方面，有效提升了logo设计感。
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徽章背景
如果你觉得自己得logo逼格不够，试着运用简单的几何图形作为背景，将文字/具象的图标与背景形状相结合，提升辨识度的同时，图形得以被线条化和符号化，能够得到有效简化！
形状替换字母Logo创意
所谓形状替换字母法，就是将文字中一个字母替换成相似的形状。
使用形状替换类型的logo优势在于，文字作为视觉主体有利于品牌名称的呼叫与记忆，图形元素则可以加强品牌的差异化识别与业务联想，规避了独立图形难以被记忆并与呼叫建立联系的缺点。
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字母图标
新潮渐变色彩创意Logo
新潮渐变色logo设计，是在原来单一的线性渐变基础上，通过光影、透明度、叠加等变化，来实现过渡流畅、色彩明快以及质感高级的各种渐变创意。
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新潮渐变
以上就是今天分享的干货内容，希望可以让你在设计logo时将创意运用得更加游刃有余，效果新潮吸睛！如果你在寻找一个简单的在线设计Logo工具帮助你完成设计，可以试试LOGO神器👇
在平面设计领域，LOGO设计作为品牌不可缺少的视觉识别符号，通常是产品质量与企业荣誉的象征，在商业活动中作用巨大，是企业、组织与个人的无形资产财富。
许多设计师在接到LOGO设计的项目时都很头疼，想通过拍脑袋的方式拿出一个优秀的创意，却大脑一片空白，不知从何入手。
出现这种情况，是因为我们没有找到合理的思考路径来构建项目的核心创意点
今天的文章内容会从含义这三个思考方向纬度，帮解答这个问题。
1.首先从 logo的字面含义出发
可以比较直观的深入体现logo的造型，
通过抽象或者具象的图形展示出来。
2.从象征性寓意角度去设计logo
象征性的带有特色的logo给人传达出明确的指向性，
无形中建立品牌及人的沟通。
当然这需要有较强的共同认知。
很容易让人产生象征意义的联想
3.从比喻性寓意角度去设计logo
用视觉图形去表达另一层含义，
本体跟比喻体有一定的共同点，通过寓意及暗喻表现logo设计
比如箭头类标志就带有很强的指示性，
可以很好的引导视觉，尖头朝上就有发展腾飞，壮大的寓意在里面，
并且带有流动性的感受，给人传达出动感跟活力。
等等很多方面可以整合进行举一反三，
希望能给带来帮助
在平面设计领域，LOGO设计作为品牌不可缺少的视觉识别符号，通常是产品质量与企业荣誉的象征，在商业活动中作用巨大，是企业、组织与个人的无形资产财富。许多设计师在接到LOGO设计的项目时都很头疼，想通过拍脑袋的方式拿出一个优秀的创意，却大脑一片空白，不知从何入手。之所以出现这种情况，是因为我们没有找到一条合理的思考路径来构建项目的核心创意点。那么如何根据品牌的特征与核心竞争力为企业、组织或产品选择一条合理的创意思路，为其打造一款专属的视觉符号呢？今天的文章内容会从含义这个角度出发，以象征性、比喻性、故事性这三个思考方向，尝试帮助大家解决这个问题。
logo起到对公司或企业的识别和推广的作用，通过形象的徽标可以让消费者记住公司主体和品牌文化。
设计logo本身就需要极大的设计性，而创意的logo则更挑战设计师的能力。一个创意的logo，往往能让一家公司或企业尽快让用户熟知，更能对企业产生信任感。对于创意logo的设计，一般有两种：一种是找资深的设计师去设计一款；另一种则是找一个靠谱的logo设计网站，找模板套用一个，这种方法相对比较简单方便。
主要伟大的创意和灵感，以耐克为例，耐克的设计师在设计出耐克logo的时候还是个大学生，但是一个伟大的创意就成就了耐克的品牌。
设计： 1971年
设计师： Carolyn Davidson
使用年限： 1971年至今
耐克的“旋风”是其中最着名的标志之一，但它的起源并不那么宏大。它是由设计师Carolyn Davidson于1971年创建的，当时他是波特兰州立大学的学生。简介是捕捉运动的想法。
戴维森的原始图纸
虽然她后来收到了耐克的股票，但她最初还是花35美元来制作这个标志。该公司目前在财富500强中排名第89位，市场估值超过1000亿美元。那花了35美元。
2019年培训师仍在使用的徽标
没人帮忙带孩子，有没有必要牺牲自己，全职在家带孩子
像你这种情况的，我身边有许多的例子，包括我自己。相信不知道的还会有很多类似的情况。下面说一下我的情况和经历。
我家小孩今年4周+，一直是我全职带娃。生娃前也没有充分准备，但是没人带娃，无奈我自己带从出生到3周+，其中也是烦闷(因为家庭经济压力较大)，终于等到可以上幼儿园的年龄，就马上返回职场。同你所说，上班时间太匆忙，真是无奈中忽略了孩子。结果孩子就因为种种原因，隔三差五生病。也许我家孩子属于个例，因为他有高热惊厥史，容易复发。所以即便上了幼儿园，还得隔三差五请假，两学期下来，他总的上学时间还不到两个月。无奈我的工作也无法继续。这是身体原因，也是根本。另外还要照顾心理因素，总是在匆忙之中照顾孩子，孩子心理多少都会受到焦虑的影响。后来综合想了很多，也想开了，孩子是最重要的。他的成长是不可逆的，如果小时候没带好，长大再想教育就来不及了。所以我建议，在孩子小时候还是全力照顾好他为重。
其实我的压力很大，上有老下有小，孩子爸爸收入勉强糊口，没有积蓄，还要还债。为了保证孩子生活质量，基本上每月都需要透支信用卡度日。夫妻感情不好(印证了贫贱夫妻百事哀)，我已脱离职场很多年，以后干什么还很渺茫。
但是孩子还是最重要的，把握好现在，做好现在的事情，才能想以后。
不存在放弃工作，我生娃时，我和老公和我爸爸妈妈都上着班，我婆婆也岁数大了，也没放弃工作，孩子三个月后就去工作了。这里我说一下，一直我都是自由职业者，没固定工作，不是体制内人员。当然工作也是断断续续，工作一段时间孩子有病了，实在没人看了就请假，要是老板觉得我不努力就不能干了呗！孩子一上幼儿园，我就想方设法自己开了店，白天忙店里，晚上回家看孩子呗！去进货时有时让妈妈或者谁有空接一下呗！就这么过来了，孩子还上过小饭桌，这会孩子上了高中了，我的事业也开始往好的地方发展了。因为一边带孩子一边开门市，门市生意一直一般般，但是从没有放弃过任何一个，孩子的学习也是我抓的，孩子现在再重点高中，一个月才回家一次，男孩子，在学校里基本上都是自己洗衣服，都不怎么把脏衣服带回来。虽然，那几年我过得很难，但是，现在工作开始挣钱了，孩子也独立能力很强，他不在家，我更有的忙，也不用老想他的学业，有我的生活，到他上了大学我也不会空虚，多好呀！年轻时就应该努力，不仅是为了自己也更是给孩子一个榜样。不知道是我能安排时间还是因为我快，好多人一带孩子连饭都吃不到嘴里，在我看来没啥呀！我带孩子时，衣服能洗好，我的饭和孩子的都是分开做的，还能看会书啥的。要说人的一天都是24小时，谁也没一天36小时啊。现在我儿子学习上效率也比较高，写作业啥的从小就快。所以说，如果可以还是努努力吧。别轻易就放弃工作要不孩子大了会看不起妈妈，觉得妈妈一无是处。
